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【淮礦時評】讓規范成為行動自覺

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福建十一选五走势图 www.vdpwtc.com.cn          規范是煤礦安全管理的基礎,是科學管理的應有之義,也是每個職工幸福平安的“護身符”。

           雖然影響煤礦安全的因素復雜多樣,但數據表明,人的不規范行為導致的工傷事故占事故總數的70%~90%。消除不規范行為,需要系統整治,任重道遠。

        思想健康是規范的根源。思想上的不規范恰恰是最大的風險,少數職工工作中好走捷徑、圖懶省事、投機取巧等行為的發生,究其根本,都是僥幸心理、思想麻痹、馬虎應付及無知無畏等不健康思想在作怪。作為管理人員,消除不規范行為,要充分摸清職工心理狀態,針對性開展思想疏導。對于安全意識淡漠的職工,要用典型事故案例分析、違章人員現身說法等形式,講清講透不規范行為的危害。對于無知蠻干、做險事入險境而不覺的不安全人,要離崗培訓或及時調整崗位,防患于未然。派活時要充分結合職工的性格、能力等特征合理安排現場工作。要用好三違經濟處罰返還等人性化制度,激勵職工不愿三違、不想三違。

          培訓教育是規范的基礎。要把抓好自主培訓、練好“基本功”當做區隊規范管理的基石。認真按照“干什么、學什么,缺什么、補什么”的原則,抓好業務理論培訓、實操實訓、班前會安全培訓、師帶徒培訓,進一步樹牢職工規范操作意識,提升崗位技能和實際操作水平,讓他們熟知崗位危險因素和預防措施,做到上標準崗、干標準活。要抓好宣傳教育,加大正反典型教育力度,抓正面典型樹標桿,抓反面典型設紅線,逐步營造以規范為榮,以不規范為恥的良好氛圍。

         規范管理要害在現場。各級管理人員要把心思放在工作上,精力用在落實上,下井堅持“走一路、看一路、查一路、講一路、問一路”,緊盯重點、嚴把關鍵。要把本單位人、事、設備(工具)三方面存在的問題梳理出來,拿出針對性措施,解決以往“沒想到、沒看到、沒做到”的問題,消除安全隱患。面對工序轉換、拆除安裝、吊拉挪移等干大活期間或工作面過地質異常帶時,要盯住現場,對現場地質條件及頂板圍巖變化狀況高度敏感;對機電設備設施運行狀況高度敏感,通過高頻率巡查消除物的不安全狀態,為職工創造良好作業環境;對現場職工操作行為高度敏感,緊盯其操作行為是否規范,工序轉換是否合理,施工組織是否科學,敢于對“吊拉起重時站位不當,敲幫問頂時無人監護”等危險行為動真碰硬,牢牢掌握安全生產主動權。

          規范操作關鍵是執行。各級管理人員特別是班隊長,要把現場落實好安全操作措施作為第一位監督重點,持續推動“學標準,用標準,整治不規范行為”專項整治教育活動常態化,對“施工作業不戴護目鏡”等典型三違加大問責力度,精準發力,重拳出擊。要將崗位風險預控與隱患排查固化為職工的自覺操作行為。同時加大不安全人監管力度,教育職工規范入井從自身健康做起,做好高血壓重點人群及身體患有疾病職工的排查工作,把牢安全第一關。當前,更重要的是從規范作業流程,優化作業順序抓起,教會職工掌握正確的操作要領,規范使用工器具,把規范操作的要求執行落實到現場。

         規范是安全的基石。全礦干部職工要從我做起,學標準、用標準,以標準規范操作行為,養成日常崗位按規范操作的良好習慣,讓不規范行為像“過街老鼠”人人喊打,讓規范操作為礦區安全發展加油助力。

(鄧傳峰)





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作者:dqb03 來源:淮礦西部煤礦投資管理有限公司 更新日期:2019-04-16
 

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